最近兩三個月來，內心常思索一個問題，就是如何讓舞蹈競賽，朝更合理 化與良性中發展，進而讓所有的舞者與評審，在一個合理的環境中成長， 且皆大歡喜，從而提升台灣的舞蹈運動，因為在一個多元化的社會裡，不 能吸引人的行業，必遭淘汰。 以目前的舞蹈環境，有些缺失導致時有怨言，以致哀天怨地，多所批評， 不如大家集思廣益，找出一條寬廣的道路出來。因為魚池中魚多了，大家 都可隨意垂釣，否則魚少了，袛為了一兩對選手而爭得面紅耳赤，實在沒 什麼意思，袛是讓外界留下一個更不好的印象而已。 建言一：職業組設為一組。 以目前國內職業分A、B、C而言，實在勞命傷財。有人會說，組別多，大家 都有機會拿獎，孰不知一組常常袛有八、九對選手，為了擠進前六名，常 常走些偏門，更增加選手之間的對立，有時甚至連老師也加入，袛是為了 哪個老師沒給自己學生分數，結果是長期累積下來，惡性循環，派系林立 ，各擁山頭，誰都是老大。又組別多，竟日播放華爾滋、探戈，說真的， 觀眾都聽煩了，何妨就是職業、業餘、壯年三組或再增加新人一組，然後 增加一些不同類別的表演節目，諸如爵土、民族舞等等，以及舞會多一點 ，讓來賓有參與感，否則觀眾少了，絕非舞界之福。 組別多，更令主辦單位，浪費過多的人力、物力、財力以及時間，若組別 少了，每組都有不少之選手，也可考慮第一回合採種子賽或不計分先跳一 回合，讓評審有更充裕的時間，先觀看每對選手之實力，而同時選手也可 增加比賽之經驗，否則從南部至北部，或北部至南部，往往枯等兩三個鐘 頭，結果是第一回合就打道回府，實在情何以堪？由於對數多，更應培養 選手，以能夠往上進一回合為目標，就像英國黑池比賽一樣，到底決賽袛 有六個名額而已。 建言二：評審分A、B二組，每組判二科輪流替換即可。 在目前的環境下，職業組別，我倒是認為職業B以上退休選手或高等考試資 格以及資深認可之老師皆可。當然，會有人說，我舞跳得這麼好，且留英 多年，為什麼與一些較差評審同判？其實藝術層次永遠有高低，如要硬性 規定，那英國那些退休冠軍名師，以他們的舞蹈技術地位，我們的評審跟 他們站在一起同判，不知他們是否也說不要，非常時期有非常時期的作法 ，否則劃地自限，袛會餓死自己。 何妨列一份全國可評審之名單，每次以22為限，保留四個名額讓主辦單位 可伸縮，諸如評審長等等。如此輪流下去，讓每人皆有機會，除了可解決 主辦單位，每次為了辦比賽，為了聘請這個或那個評審，或者請了這個評 審，因利害關係，卻不能請那位評審而傷透腦筋，而選手可因評審不知是 哪位，不用拜碼頭，可專心練舞，同時教練為了讓自己的選手有好成績， 也才能夠專心於舞蹈技術研究。 再說，一對選手，能得到26位來自全國各地，沒事先設定評審的平均判決 ，就算有輸有贏，也應感到無上的光榮才對 一個活動或事業，應有長遠規劃，否則這一代之人所做的一切，在下一代 之人看來，將袛是一場笑話，偶而聊起來，將也袛是…哦！那些跳舞的人 好像特別喜歡分派系與鬥爭，但對舞蹈運動好像沒什麼貢獻。我們怎能不 三思？ （全文完）